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              7. |
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              20. 專題專欄
              21. 宜城市委組織部召開部機關“攻堅年”活動動員會
                2020年04月09日 07:41 襄陽黨建網 點擊量:
                【字號: 】【打印】【發表評論

                  4月8日,宜城市委組織部召開部機關“攻堅年”活動動員會。會議傳達學習了幸运快三、宜城市“攻堅年”活動動員會精神,部分股室負責人作了表態發言,宜城市委常委、組織部長宋軍對部機關開展“攻堅年”活動提出了明確要求。

                  會議指出,要提升站位,用攻堅展現作為。對於組織部門而言,開展“攻堅年”活動,是服務中心大局的職責所在,是提高工作水平的內在要求,是加強自身建設的客觀要求。

                  會議要求,要提升“四力”,用攻堅展現擔當。提升學習力,攻能力素質之堅,圍繞當前的新形勢、新任務、新要求,要時刻抱著“誠惶誠恐、如履薄冰”的心態抓學習,培養黨性修養、全局眼光、戰略思維,端正“三觀”、堅守“初心”,提高工作本領。提升執行力,攻擔當作為之堅,緊密圍繞市委中心工作,按照“兩爭一出”要求,系統謀劃、主動作為、精益求精、提高質效。提升創新力,攻爭先創優之堅,要結合工作實際,因地制宜研究,把握工作規律,創新性思考,精準謀劃,出特色,出亮點。提升服務力,攻“兩個滿意”之堅,服務是最鮮明的底色,組織工作要做到黨委、群眾“雙滿意”。

                  會議強調,要真抓實幹,用攻堅展現形象。要以上率下,部領導要帶頭示範,一級做給一級看,一級帶著一級幹,切實發揮“關鍵少數”作用,帶頭弘揚實幹擔當、創先爭優的良好作風。要嚴格考核,依據市委“攻堅年”活動安排,細化組織部門任務舉措,加強攻堅考察、銷號管理。要接受監督,堅持內外結合,部內各股室立足崗位職責,聚焦重點難點任務,建立攻堅清單,接受幹部監督,倒逼任務落實;采取適當方式,邀請基層單位和群眾參與“攻堅年”活動成效評估,對攻堅清單實行逐項驗收,不斷鞏固攻堅成果。

                  (來源:宜城市委組織部 編輯:鄒若君 審核:劉玉雷)

                [ 信息來源:襄陽黨建網   作者: ]
                 
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